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由“為秦可卿治喪”看王熙鳳的領(lǐng)導(dǎo)力與領(lǐng)導(dǎo)方法
2021-05-08  來(lái)源:本站原創(chuàng)

□ 陳媛J7F安康新聞網(wǎng)

在《紅樓夢(mèng)》中,王熙鳳是非常特別的一個(gè)存在,其性格中有典型的負(fù)面特點(diǎn),如心狠手辣,刁鉆狡黠,為達(dá)目的不擇手段。但也有值得稱道的一面,那就是她的精明能干,卓越的行政管理才能。在榮國(guó)府,王熙鳳協(xié)助名義上的“一把手”王夫人統(tǒng)籌分管所有工作,掌管財(cái)政、人事等一干重權(quán),很有些像“常務(wù)領(lǐng)導(dǎo)”。在榮寧二府“大廈將傾”時(shí),王熙鳳部署的一些工作仍能按計(jì)劃推進(jìn),實(shí)屬不易。“為秦可卿治喪”一事,就充分顯示出了其過(guò)人的領(lǐng)導(dǎo)能力與先進(jìn)的工作方法。J7F安康新聞網(wǎng)

第十三回,秦可卿死后,寧國(guó)府要按很高的規(guī)格來(lái)操辦這件離奇喪事,但200多人的大單位里,竟找不出一個(gè)主事的領(lǐng)導(dǎo)能“啃”下這塊“硬骨頭”,于是求助榮國(guó)府,借調(diào)王熙鳳。王熙鳳很高興上下對(duì)她的認(rèn)可,非常認(rèn)真對(duì)待此項(xiàng)工作,很快進(jìn)入角色。她的整個(gè)主事過(guò)程可概括為深入調(diào)查研究、科學(xué)制定方案、狠抓責(zé)任落實(shí)三個(gè)步驟。J7F安康新聞網(wǎng)

“這里鳳姐來(lái)至三間一所抱廈中坐了。因想:頭一件是人口混雜,遺失東西;二件,事無(wú)專管,臨期推諉;三件,需用過(guò)費(fèi),濫支冒領(lǐng);四件,任無(wú)大小,苦樂(lè)不均;五件,家人豪縱,有臉者不能服鈐束,無(wú)臉者不能上進(jìn)。此五件實(shí)是寧府中風(fēng)俗。”J7F安康新聞網(wǎng)

由于平日對(duì)寧國(guó)府有觀察積累,情況熟悉,鳳姐經(jīng)過(guò)短暫的思考分析過(guò)后,理出了一張矛頭直指、目標(biāo)精準(zhǔn)的“問(wèn)題清單”:人口混雜,遺失東西——管理混亂,人員不清;事無(wú)專管,臨期推諉——崗位不明,責(zé)任不清;需用過(guò)費(fèi),濫支冒領(lǐng)——財(cái)務(wù)混亂,賬目不清;任無(wú)大小,苦樂(lè)不均——權(quán)責(zé)不清,人心不穩(wěn);家人豪縱,有臉無(wú)臉——領(lǐng)導(dǎo)干部不能帶頭作表率,闔府風(fēng)氣一壞到底。J7F安康新聞網(wǎng)

有了這張清單,堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向,就可有的放矢地制定整改方案,有“一萬(wàn)個(gè)心眼子”的王熙鳳思路非常清晰,先“命彩明釘造冊(cè)簿”——拿出“干部花名冊(cè)”,摸清底子,“又限明日一早傳齊家人媳婦進(jìn)府聽(tīng)差……至次日卯正二刻,便過(guò)來(lái)了。”6點(diǎn)半集合,現(xiàn)場(chǎng)辦公,直接口播工作方案。120多名員工,十幾樣工作,事項(xiàng)繁復(fù)龐雜卻如數(shù)珠璣,安排的過(guò)程一氣呵聲,干凈利落,每每看到這里,都覺(jué)無(wú)比痛快:“這二十個(gè)分作兩班,一班十個(gè),每日在內(nèi)單管親友來(lái)往倒茶,別的事不用管。這二十個(gè)也分作兩班,每日單管本家親戚茶飯,也不管別的事……這下剩的按房分開(kāi),某人守某處,某處所有桌椅古玩起,至于痰盒撣子等物,一草一苗,或丟或壞,就問(wèn)這看守的賠補(bǔ)……如今都有了定規(guī),以后那一行亂了,只和那一行算賬。素日跟我的人,隨身俱有鐘表,不論大小事,都有一定的時(shí)刻。橫豎你們上房里也有時(shí)辰鐘:卯正二刻我來(lái)點(diǎn)卯;巳正吃早飯;凡有領(lǐng)牌回事,只在午初二刻;戌初燒過(guò)黃昏紙,我親到各處查一遍,回來(lái)上夜的交明鑰匙。”J7F安康新聞網(wǎng)

針對(duì)問(wèn)題,她開(kāi)出處方:一、理清人員名單,分部門設(shè)崗定責(zé);二、細(xì)化工作目標(biāo),分時(shí)段落實(shí)到位;三、完善收支制度,分項(xiàng)目包抓到人。并且以身作則,率先垂范;四、建立賞罰分明的激勵(lì)、懲治措施和嚴(yán)格的責(zé)任追究機(jī)制。J7F安康新聞網(wǎng)

在這幾條措施中,有一個(gè)理念非常重要,那就是明確分工,夯實(shí)責(zé)任——一切工作都是人的工作,一切工作都要靠人去做,一切后果都要有人來(lái)承擔(dān),并且要敢于較真碰硬。否則,就極易產(chǎn)生推諉塞責(zé)、踢來(lái)踢去的“機(jī)關(guān)病“。王熙鳳的這一套工作方法非常先進(jìn)科學(xué),甚至頗有現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)學(xué)和風(fēng)范,首先,確立了工作內(nèi)容與工作目標(biāo);其次,明確了授權(quán)對(duì)象;第三,授權(quán)明責(zé);第四,堅(jiān)持請(qǐng)示匯報(bào)制度,實(shí)現(xiàn)了階段化、規(guī)范化、條理化?茖W(xué)的工作方法給長(zhǎng)期習(xí)慣于慵懶散亂的寧國(guó)府吹來(lái)了一陣新風(fēng),高效的“秦可卿喪事治辦工作領(lǐng)導(dǎo)小組”以驚人的速度組建起來(lái),使這項(xiàng)重大任務(wù)完成得非常漂亮。J7F安康新聞網(wǎng)

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(責(zé)編:許安)