安康新聞網(wǎng)訊（通訊員 楊志貴）6月3日，紫陽縣就業(yè)脫貧攻堅工作推進會召開。會議要求縣鎮(zhèn)兩級人社系統(tǒng)廣大干部職工團結奮進、務實創(chuàng)新、聚力脫貧攻堅、就業(yè)快馬加鞭，全力打贏紫陽就業(yè)脫貧攻堅戰(zhàn)！
今年以來，紫陽將就業(yè)脫貧攻堅作為全縣脫貧攻堅工作重點，立足“三堅持三確保”：堅持從人社部門業(yè)務工作要求出發(fā)開展就業(yè)扶貧工作，確保上級業(yè)務主管部門的各項安排落到實處；堅持從扶貧部門的要求部署出發(fā)推進就業(yè)扶貧工作，確保實現(xiàn)縣委、縣政府確定的就業(yè)扶貧目標；堅持從國家精準扶貧檢查驗收的方式方法出發(fā)實施就業(yè)扶貧，確�？h鎮(zhèn)村順利通過三方評估驗收。結合“五個一”干部包戶機制、扶貧聯(lián)戶機制，建立貧困勞動力就業(yè)幫扶責任人制度，每一個貧困戶都確立1名縣鎮(zhèn)村干部包聯(lián)，實行“一對一”就業(yè)幫扶。從就業(yè)經(jīng)費中拿出不少于2/3的就業(yè)扶持資金、從人社系抽調(diào)不少于2/3工作人員和不少于2/3的工作時間“三個三分之二”用于轉(zhuǎn)移就業(yè)、扶持創(chuàng)業(yè)、技能培訓、全民參保四大脫貧攻堅任務之中，投入到全縣就業(yè)脫貧攻堅戰(zhàn)主戰(zhàn)場，確保全縣2萬戶貧困家庭每戶至少有一名勞動力實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)、有一名青壯勞動力掌握一門實用技能、貧困家庭成員戶籍內(nèi)年滿45周歲以上人口全部參加農(nóng)村社會養(yǎng)老保險四大目標。
截止目前，該縣共開設修腳足療、家政月嫂、特色烹飪、茶產(chǎn)業(yè)等46個班次，實施免費技能培訓3858人；引導勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)8.08萬人；發(fā)放小額貸款2500萬元，扶持、引導500余各類人員成功創(chuàng)業(yè)，從而取得了時間未過半、任務超大半的可喜成績！
