本網(wǎng)訊(通訊員 周傳水)自“能力作風(fēng)建設(shè)年”工作開展以來,石泉縣水利局緊緊圍繞“提升干部能力、鍛造干部作風(fēng)、實干加苦干、爭先創(chuàng)優(yōu)顯風(fēng)采”的目標(biāo)要求,強化組織領(lǐng)導(dǎo),細(xì)化工作舉措,扎實推動能力作風(fēng)建設(shè)走深走實。
強化組織領(lǐng)導(dǎo),以上率下抓落實。成立以局黨組書記、局長為組長,其他班子成員為副組長,各股室負(fù)責(zé)人為成員的“水利局能力作風(fēng)建設(shè)年”工作領(lǐng)導(dǎo)小組。引導(dǎo)全體干部進(jìn)一步解放思想、提升能力、轉(zhuǎn)變作風(fēng),在服務(wù)群眾、推動水利項目建設(shè)和鄉(xiāng)村振興發(fā)展等方面積極擔(dān)當(dāng)作為、篤行實干。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,明確專人負(fù)責(zé)日常工作開展,實行周安排、月研判、季總結(jié),發(fā)現(xiàn)問題及時整改落實,不斷總結(jié)提升干部作風(fēng)建設(shè),確保作風(fēng)建設(shè)走深走實、有序開展。
強化隊伍建設(shè),增強干事創(chuàng)業(yè)活力。定期召開工作紀(jì)律作風(fēng)整頓暨“亮實招、干實事、爭一流、比創(chuàng)新”工作會議,動員全體干部職工鼓足干勁、提振精神,聚焦水利工程補短板,落實水利行業(yè)強監(jiān)管,全面提升農(nóng)村供水保障能力、水旱災(zāi)害防御、水資源管理,河湖環(huán)境治理等工作,促進(jìn)各項工作再上新臺階。
抓基礎(chǔ)提升,以講促學(xué)以學(xué)促干。全面加強黨員干部隊伍建設(shè),實施“育苗工程”,建立師徒幫帶制度,10名技術(shù)骨干幫帶10名年輕干部,有效解決了技術(shù)干部隊伍青黃不接的問題。開展雙推雙培,把黨員中的優(yōu)秀技術(shù)人員推選培養(yǎng)成骨干黨員,把業(yè)務(wù)技術(shù)人員中的優(yōu)秀分子推選培養(yǎng)成入黨積極分子。近兩年共計推選黨員骨干6名,技術(shù)人員入黨積極分子3名。同時,著眼干部能力素質(zhì)提升,采取業(yè)務(wù)骨干專題講座、邀請專家授課等方式開展好“水利大講堂”,激活單位內(nèi)生動力,激發(fā)干部職工學(xué)習(xí)專業(yè)知識熱情,進(jìn)一步提升干部業(yè)務(wù)水平和把握全局破解難題的能力。目前,大講堂活動已舉辦三期,內(nèi)容涵蓋工程建設(shè)、河湖長制、水庫運行管理、防汛應(yīng)急、飲水安全、工程質(zhì)量監(jiān)督管理以及安全生產(chǎn)等各類專題。
樹立先進(jìn)典型,激勵干部擔(dān)當(dāng)作為。設(shè)置黨員先鋒崗,評選出六名具有代表性的水利系統(tǒng)愛崗敬業(yè)、見義勇為、樂于助人的好模范,激勵和鼓舞全體干部職工學(xué)習(xí)榜樣、立足本職、愛崗敬業(yè),繼續(xù)發(fā)揚只爭朝夕、苦干實干的精神,推動水利事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
突出工作重點,狠抓業(yè)務(wù)落實。選派6名優(yōu)秀黨員干部包聯(lián)2個村,抓好鞏固拓展脫貧攻堅同鄉(xiāng)村振興有效銜接各項任務(wù);在河湖監(jiān)管中成立了黨員護(hù)河隊,扎實開展農(nóng)村河湖水環(huán)境治理,清理河湖四亂問題38個,大大改善了河湖環(huán)境;今年以來,常態(tài)化開展“我為群眾辦實事”活動,共為群眾解決實際問題40余個。成立飲水安全應(yīng)急保障工作組,開辟應(yīng)急水源38處,鋪設(shè)管道57公里,解決2434名群眾因天旱飲水困難問題,保障了城鄉(xiāng)居民安全用水。