通訊員 陳強(qiáng) 楊春
“現(xiàn)在年薪可以達(dá)到20多萬元，職業(yè)教育讓我明白，只要奮斗，人生同樣精彩”。曾在上汽大眾任油漆股工段長12年，現(xiàn)就職于西安比亞迪有限公司的旬陽市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校優(yōu)秀畢業(yè)生陳宏力高興地說。
在旬陽，像陳宏力一樣，通過職業(yè)教育高質(zhì)量就業(yè)，實(shí)現(xiàn)人生夢想的有志青年，數(shù)以萬計(jì)。
旬陽市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校勵(lì)志路春景。
旬陽市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校校園一角。
多年來，旬陽市堅(jiān)持把穩(wěn)就業(yè)作為最大的民生工程，以職業(yè)教育和技能培訓(xùn)為抓手，不斷整合職教資源，探索出“以市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校為龍頭，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)成人文化技術(shù)學(xué)校為骨干，以村級(jí)成人文化技術(shù)站為輻射”的職教“旬陽模式”，學(xué)校圍繞學(xué)生辦，學(xué)生圍繞就業(yè)轉(zhuǎn)，培訓(xùn)圍繞產(chǎn)業(yè)干，通過辦好職業(yè)教育激活了區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的“一池春水”。
重職教辦名校 強(qiáng)陣地聚人氣
“從呂河農(nóng)村到草坪社區(qū)再到黨家壩教育文化園區(qū)，旬陽市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校每一次蝶變，都離不開當(dāng)?shù)攸h委政府高度重視。特別是2008年底，能在城區(qū)核心地段拿出223畝地來辦職業(yè)教育，其獨(dú)特的長遠(yuǎn)眼光是讓人打心底敬佩的，每一名職教人都要不忘重托，砥礪奮進(jìn)”，旬陽市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校全體教職工深有感觸。
回想當(dāng)年，職業(yè)教育作為低層次教育，學(xué)生不想上，家長不看好，社會(huì)評(píng)價(jià)低，旬陽職業(yè)教育舉步維艱，急需找一條破冰突圍的新路子。在人們質(zhì)疑的目光中，黨委政府再三考慮，下定決心，要辦一所職教名校，推動(dòng)職業(yè)教育高質(zhì)量發(fā)展，提高勞動(dòng)者素質(zhì)和技術(shù)技能水平。
安康市委副書記、政法委書記范永斌（左二），旬陽市委書記陳紅星（左一）到旬陽市職教中心檢查指導(dǎo)工作。
在這樣背景下，設(shè)立了旬陽市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校，學(xué)校占地223畝，學(xué)歷教育長班78個(gè)，在校學(xué)生3325人，年短訓(xùn)5000余人次，總投資2.5億元，學(xué)校辦學(xué)綜合實(shí)力居全省縣級(jí)職教中心前列。
——優(yōu)化專業(yè)設(shè)置。以市場需求為導(dǎo)向，不斷開辦新專業(yè)，新開設(shè)城市軌道運(yùn)營與管理、護(hù)理、工藝美術(shù)、航空服務(wù)、高星級(jí)酒店服務(wù)與管理專業(yè)。優(yōu)化傳統(tǒng)專業(yè)，汽車專業(yè)向新能源方向拓展，建筑專業(yè)向上下游產(chǎn)業(yè)鏈延伸，電商專業(yè)以“互聯(lián)網(wǎng)+”為導(dǎo)向，加工制造專業(yè)向人工智能發(fā)展。已開設(shè)專業(yè)達(dá)12個(gè)。
——建強(qiáng)師資隊(duì)伍。制定了《旬陽市職業(yè)中等職業(yè)學(xué)校教師隊(duì)伍管理細(xì)則》和教師獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)辦法，通過師徒結(jié)對，青藍(lán)共進(jìn)促進(jìn)了年輕教師成長。開展崗位練兵，培養(yǎng)教學(xué)骨干和名師。學(xué)�，F(xiàn)有教職工190人，126人在國省市各類比賽中獲獎(jiǎng)，培養(yǎng)了省、市教學(xué)能手26人。
——創(chuàng)新教學(xué)模式。不斷改革教學(xué)方法，建立技能大賽訓(xùn)練機(jī)制，以賽促教，以賽促學(xué)，以賽促改，先后有246名學(xué)生在國家和省、安康市技能大賽中獲獎(jiǎng)，其中4名建筑測量學(xué)生代表陜西省參加全國技能大賽獲三等獎(jiǎng)，獲安康市團(tuán)體賽成績八連冠。2020年、2022年作為陜西省職業(yè)院校技能大賽賽點(diǎn)學(xué)校，承辦了物流、幼兒保育、中國舞等5個(gè)項(xiàng)目的比賽。
——提升辦學(xué)質(zhì)量。按照創(chuàng)建全省中職旗艦學(xué)校的要求，不斷增強(qiáng)辦學(xué)吸引力，通過聯(lián)合辦學(xué)的形式，吸引嵐皋、紫陽、漢濱、白河等省內(nèi)學(xué)生來校就讀。
經(jīng)過不懈努力，旬陽市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校被認(rèn)定為國家級(jí)重點(diǎn)中等職業(yè)學(xué)校、國家中等職業(yè)教育改革發(fā)展示范學(xué)校，2019年9月被省教育廳和人力資源與社會(huì)保障廳表彰為陜西省教育系統(tǒng)先進(jìn)集體，2021年4月順利通過了全省高水平示范校評(píng)估驗(yàn)收。
開展“愛我中華 魅力職教”活動(dòng)。
隨著辦學(xué)質(zhì)量提升，旬陽市職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校舞起了職業(yè)教育的龍頭，成為技術(shù)技能人才成長的“人才洼地”，吸引更多的有志青年走進(jìn)校門，修一身厚德，學(xué)一技之長，投身到社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)洪流之中，在“技能成才，強(qiáng)國有我”的征程中成就著自己的夢想。
校企合作實(shí)現(xiàn)雙贏 訂單培養(yǎng)三方滿意
旬陽職業(yè)教育伴隨著改革開放的春風(fēng)，應(yīng)勢而生，不斷發(fā)展。建校伊始，就以“實(shí)現(xiàn)學(xué)生滿意就業(yè)”作為學(xué)校所有工作出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，探索出以校企合作為基礎(chǔ)，以校企合作“+教學(xué)管理”“+德育工作”“+學(xué)生評(píng)價(jià)”等“1+X”為具體模型，把校企合作貫穿于學(xué)校工作全部領(lǐng)域，學(xué)生培養(yǎng)全部過程，教學(xué)實(shí)訓(xùn)所有環(huán)節(jié)，后勤保障各個(gè)方面，讓校企合作成為推動(dòng)學(xué)校發(fā)展，助推教師成長，服務(wù)學(xué)生成才的魂。
在具體實(shí)踐中，探索出“精心選擇合作企業(yè)、精心對接企業(yè)需求、精心指導(dǎo)就業(yè)創(chuàng)業(yè)、推進(jìn)精品就業(yè)安置”的“四精”訂單式培養(yǎng)法，實(shí)現(xiàn)了家庭、學(xué)校、企業(yè)三方滿意的目標(biāo)。
精心選擇合作企業(yè)。學(xué)校嚴(yán)格把控企業(yè)資質(zhì)、企業(yè)管理、生產(chǎn)運(yùn)營、崗位職能、企業(yè)文化及發(fā)展前景等要素的基礎(chǔ)上，根據(jù)學(xué)校專業(yè)設(shè)置和學(xué)生就業(yè)需求，按照“所需、從優(yōu)、就近”的原則選擇合作企業(yè)。汽車專業(yè)選擇上汽大眾有限公司，城軌專業(yè)選擇北京、深圳、西安地鐵公司，加工制造類專業(yè)選擇珠海偉創(chuàng)力集團(tuán)、福建寧德新能源科技有限公司等優(yōu)質(zhì)上市公司，建筑類、幼兒保育類專業(yè)就近選擇旬陽市內(nèi)建筑企業(yè)和省級(jí)示范幼兒園作為學(xué)生就業(yè)基地。
幼兒保育專業(yè)學(xué)生在課堂上展示幼兒護(hù)理技能。
學(xué)生在優(yōu)雅的環(huán)境中讀書學(xué)習(xí)。
精心對接企業(yè)需求。職業(yè)學(xué)校每年組織專業(yè)團(tuán)隊(duì)，深入行業(yè)企業(yè)進(jìn)行考察，了解企業(yè)用人計(jì)劃和用工需求，建立企業(yè)用工需求清單，將學(xué)校各專業(yè)的人才培養(yǎng)方案制定、課程設(shè)置、效果評(píng)價(jià)與企業(yè)全面對接，開展訂單式培養(yǎng)。學(xué)校接到訂單后，在課堂教學(xué)、專業(yè)理論滲透、技術(shù)技能素養(yǎng)、實(shí)訓(xùn)實(shí)踐中加以引導(dǎo)，定向培養(yǎng)。既解決了學(xué)校對市場信息了解不多的問題，又解決企業(yè)人才培養(yǎng)師資和設(shè)備不足的問題，實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢互補(bǔ)，資源共享，校企雙贏。
精心指導(dǎo)創(chuàng)業(yè)就業(yè)。學(xué)校根據(jù)企業(yè)用工條件，加強(qiáng)對學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計(jì)的指導(dǎo)，幫助學(xué)生結(jié)合個(gè)人所學(xué)專業(yè)，制定三年奮斗長期目標(biāo)和學(xué)期短期目標(biāo)，每學(xué)期末對達(dá)標(biāo)情況進(jìn)行考核，引導(dǎo)學(xué)生自我調(diào)整。開設(shè)專業(yè)課和就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)課，提高學(xué)生綜合素質(zhì)。企業(yè)每學(xué)期派技術(shù)專家、生產(chǎn)能手來校為學(xué)生授課，指導(dǎo)學(xué)生實(shí)訓(xùn)實(shí)操，提高學(xué)生實(shí)踐能力和技能技術(shù)水平，學(xué)校被上汽大眾、寧德新能源等公司確定為“優(yōu)質(zhì)人才培養(yǎng)基地”。定期組織人力資源部門、就業(yè)創(chuàng)業(yè)成功人士進(jìn)校園活動(dòng)，先后請旬陽市太極城汽車服務(wù)有限公司陳俊波及學(xué)校優(yōu)秀畢業(yè)生劉金躍、劉明勇、陶安等回校開展講座。組織中職畢業(yè)生開展政策解讀、電商知識(shí)、農(nóng)業(yè)知識(shí)、創(chuàng)業(yè)典型事跡報(bào)告為主要內(nèi)容的就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。充分利用市內(nèi)建筑企業(yè)90%以上的管理人員為職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生的優(yōu)勢開展“手把手”教學(xué)，面對面就業(yè)指導(dǎo)，形成了旬陽式“師兄帶師弟”的現(xiàn)代學(xué)徒制，成為國家級(jí)勞務(wù)品牌“旬陽建工”的孵化園。
推進(jìn)精品就業(yè)安置。制定了《學(xué)生就業(yè)安置制度》，明確學(xué)生安置企業(yè)的工作崗位、工作環(huán)境、工資待遇和生活環(huán)境等方面標(biāo)準(zhǔn)，選擇世界500強(qiáng)企業(yè)中的頂尖級(jí)企業(yè)作為精品企業(yè)，選擇技術(shù)崗位或基層管理崗位作為精品崗位進(jìn)行就業(yè)安置推薦。開展頂崗實(shí)習(xí)，邀請安置企業(yè)到校進(jìn)行面試，對學(xué)生視力、體能、專業(yè)、職業(yè)道德等方面進(jìn)行全面了解，為學(xué)生正式就業(yè)打好基礎(chǔ)。開展就業(yè)跟蹤服務(wù)，在長江三角洲、珠江三角洲等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)的沿海城市設(shè)立學(xué)生就業(yè)辦事處，對就業(yè)不滿意的學(xué)生調(diào)整崗位，直至滿意為止。
“校企合作是職業(yè)教育的永恒靈魂，旬陽職教中心從2005年與上汽大眾合作以來，先后為企業(yè)輸送4000多名技術(shù)工人，成為上汽大眾的優(yōu)質(zhì)人才培訓(xùn)基地”。招生就業(yè)辦主任王道斌自豪地說，“通過我們持續(xù)不斷地努力，畢業(yè)生就業(yè)率達(dá)98.8%，就業(yè)滿意率達(dá)95%以上，不同專業(yè)學(xué)生就業(yè)工資水平均明顯高于當(dāng)?shù)仄胀▌趧?dòng)力的平均工資水平，試用期月薪3500至5000元左右。正式錄用后月薪基本達(dá)到4500至6000元左右，在長三角、珠三角等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)，堅(jiān)持工作3至5年后，大多數(shù)畢業(yè)生都成為企業(yè)里的技術(shù)骨干或基層管理人員，年薪達(dá)到10萬元以上。在本地，幼兒保育專業(yè)畢業(yè)生通過特崗教師考試成為體制內(nèi)正式教師，部分已成為幼兒園園長，旅游、賓館服務(wù)專業(yè)畢業(yè)生為地方經(jīng)濟(jì)做貢獻(xiàn)，真正做到了‘學(xué)生、家長、企業(yè)’三滿意”。
送培訓(xùn)優(yōu)服務(wù) 助產(chǎn)業(yè)促發(fā)展
早在1996年，旬陽縣委、縣政府就審時(shí)度勢，將縣職業(yè)中學(xué)、農(nóng)廣校、衛(wèi)生學(xué)校等7個(gè)部門的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行整合，成立了職教中心。職教中心根據(jù)縣域一、二、三產(chǎn)發(fā)展需求，統(tǒng)籌實(shí)施各類培訓(xùn)項(xiàng)目，主動(dòng)“送培訓(xùn)”，上門做服務(wù)，為推動(dòng)旬陽經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展作出了貢獻(xiàn)。
圍繞旬陽招商引資項(xiàng)目用工需求，送培訓(xùn)到企業(yè)。制定《旬陽市校企合作技能人才培養(yǎng)實(shí)施辦法》，深入中創(chuàng)集團(tuán)、太極城汽車服務(wù)公司、金力源建筑、二建司、美豪集團(tuán)等企業(yè)，依托“陽光工程”、“雨露計(jì)劃”等項(xiàng)目，開展職業(yè)素養(yǎng)、安全教育、技能提升、計(jì)算機(jī)操作等培訓(xùn)服務(wù)。近三年來，累計(jì)開展各類職業(yè)技能培訓(xùn)1.5萬余人次。
按照脫貧攻堅(jiān)與鄉(xiāng)村振興有效銜接的要求，送培訓(xùn)到農(nóng)戶。統(tǒng)籌人社、農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村振興等部門的培訓(xùn)項(xiàng)目，根據(jù)旬陽產(chǎn)業(yè)發(fā)展布局，開展煙草種植技術(shù)、核桃嫁接技術(shù)、林下養(yǎng)殖技術(shù)、中藥材種植技術(shù)等培訓(xùn)，送培訓(xùn)到村組，送服務(wù)到田間地頭，實(shí)現(xiàn)群眾穩(wěn)定脫貧，增產(chǎn)增收的目標(biāo)。2020年，以趙灣鎮(zhèn)為實(shí)訓(xùn)基地，開展農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)21場次、實(shí)訓(xùn)2000余人次，為農(nóng)民專業(yè)合作社培養(yǎng)實(shí)用人才。
旬陽市職教中心邀請市林業(yè)專家梁琪給學(xué)生開展核桃產(chǎn)業(yè)園建園嫁接技術(shù)培訓(xùn)。
按照“一個(gè)不少”要求，就近組織學(xué)生開展“兩后生培訓(xùn)”，送培訓(xùn)到學(xué)生。摸清初中、高中未升學(xué)畢業(yè)生人數(shù)和培訓(xùn)需求，圍繞創(chuàng)業(yè)就業(yè)理論、勞動(dòng)就業(yè)政策法規(guī)、安全生產(chǎn)常識(shí)、勞動(dòng)法規(guī)及維權(quán)等內(nèi)容，培訓(xùn)覆蓋率100%。
汽車專業(yè)學(xué)生到旬陽市太極城汽車服務(wù)公司開展社會(huì)實(shí)踐。
對接市人武部、退役軍人事務(wù)局，送培訓(xùn)到子弟兵。由職教中心制定役前培訓(xùn)方案，每年春秋兩季分別組織開展為期8天的役前培訓(xùn)。按照退役軍人事務(wù)局培訓(xùn)計(jì)劃，重點(diǎn)開展汽車駕駛技術(shù)培訓(xùn)。2020年10月被省委、省政府授予“愛國擁軍模范單位”。
以現(xiàn)場培訓(xùn)為主要形式，送培訓(xùn)到項(xiàng)目。開展手足修復(fù)師專項(xiàng)培訓(xùn)。截至目前，共培訓(xùn)73期4000余人次，解決勞動(dòng)就業(yè)近3000人。據(jù)統(tǒng)計(jì)，每年開展各類職業(yè)技能培訓(xùn)5000余人次，安排就業(yè)2000余人，實(shí)現(xiàn)了“培訓(xùn)一人，就業(yè)一人，致富一戶，帶動(dòng)一方”的目標(biāo)。
春潮涌動(dòng)處，奮進(jìn)正當(dāng)時(shí)。隨著新修訂《中華人民共和國職業(yè)教育法》的實(shí)施，旬陽職業(yè)教育又迎來了一個(gè)春天，在未來新征程上，不斷提高質(zhì)量，提高形象，向著旬陽市第一次黨代會(huì)提出的“創(chuàng)建全國一流職教中心”的宏偉目標(biāo)揚(yáng)帆啟航，劈波斬浪。
