安康新聞網(wǎng)訊（通訊員 周術(shù)平 易亮 ）近年來，我縣人事人才工作以全力支持精準(zhǔn)扶貧工作為重點(diǎn)，借助蘇陜合作春風(fēng)，進(jìn)一步強(qiáng)化域外培訓(xùn)力度，多措并舉抓好人事人才工作。
明確任務(wù)，統(tǒng)籌規(guī)劃
為決勝2018年整縣脫貧摘帽，我縣認(rèn)真謀劃人事人才工作，深入貫徹實施《安康市脫貧攻堅人才支持實施辦法》文件精神，認(rèn)真安排部署全年的人才助推脫貧攻堅工作。結(jié)合實施辦法對人才工作目標(biāo)任務(wù)要求，準(zhǔn)確把握主要措施和保障要求，大力實施人才助推脫貧攻堅工作。
突出重點(diǎn)，抓好培訓(xùn)
扎實搞好脫貧攻堅政策業(yè)務(wù)知識專題培訓(xùn)，為全縣脫貧攻堅提供思想保證、人才支持和智力支撐。一是繼續(xù)抓好蘇陜對接，強(qiáng)化域外培訓(xùn)力度，讓廣大干部和企業(yè)家到沿海一線、全國名牌大學(xué)學(xué)習(xí)理論與實踐，開闊視野，轉(zhuǎn)變思維，提升廣大干部發(fā)展經(jīng)濟(jì)能力和工作標(biāo)準(zhǔn)，帶動民營企業(yè)家感受市場經(jīng)濟(jì)的浪潮，增強(qiáng)企業(yè)的發(fā)展活力，不斷加強(qiáng)對外開放，擴(kuò)大招商引資，著力推動和催生一批具有鎮(zhèn)坪特色的特色小鎮(zhèn)、美麗鄉(xiāng)村、美麗民宿，推動民營企業(yè)打造特色品牌，做大做強(qiáng)，為推動鎮(zhèn)坪經(jīng)濟(jì)建設(shè)、實現(xiàn)追趕超越、建設(shè)美麗富裕新鎮(zhèn)坪打下堅實基礎(chǔ)。二是擬組織鎮(zhèn)坪縣脫貧攻堅業(yè)務(wù)知識專題培訓(xùn)班，積極對接縣“八個一批”相關(guān)職能部門，精心準(zhǔn)備培訓(xùn)內(nèi)容并編寫成冊，采取集中培訓(xùn)和分散培訓(xùn)的方式，對全縣1200余名脫貧攻堅工作人員和公務(wù)員進(jìn)行培訓(xùn)，，使廣大脫貧攻堅工作人員和公務(wù)員進(jìn)一步明確和把握脫貧攻堅的思路、政策和方法，整體提升全縣脫貧攻堅工作人員和公務(wù)員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和能力，為打贏全縣脫貧攻堅決勝仗打下堅實的基礎(chǔ)。
充實力量，多方引才
一是探索制定完善從事扶貧工作人才的鼓勵激勵制度，引導(dǎo)支持各類人才到脫貧攻堅一線工作。二是繼續(xù)加大力度招聘碩士研究生及以上學(xué)歷高層次人才，在新招錄公務(wù)員和事業(yè)單位的人員中偏重脫貧攻堅一線基層。三是強(qiáng)化公益性崗位、大學(xué)生見習(xí)等充實脫貧攻堅一線，為決勝2018年整縣脫貧提供有力人才保障。
下一步，我縣將繼續(xù)深入實施人才引進(jìn)工作。一是配合省市做好公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘和從大學(xué)生村官中公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街辦）扶貧工作人員工作。二是扎實開展鎮(zhèn)坪縣“十百千”人才工程，組織好事業(yè)單位公開招聘碩士研究生及以上學(xué)歷高層次人才工作，扶持好大學(xué)生創(chuàng)業(yè)，培育好各行各業(yè)能工巧匠。三是根據(jù)全縣脫貧攻堅工作需要，繼續(xù)實施�？h聯(lián)合，加大和高校聯(lián)合舉辦涉關(guān)脫貧攻堅政策業(yè)務(wù)方面的專題培訓(xùn)。
